建立中国职业经理人资格认证体系,就是要全面整合我国职业经理人的资源,以市场为导向 , 以企业为主体 , 为努力提高我国企业经营管理的整体素质和国际市场竞争力 , 建设一支政治业务素质高、系统掌握现代管理知识和现代科技专业知识、经营管理能力强的中国职业经理人队伍,以经营管理人员的培训与选拔、推荐、使用管理和监督相结合的有效途径,以务实、创新的精神 , 加强培训及资格认证工作的科学化、制度化和法制化建设 , 实行职业资格制度 , 资质认证标准和市场准入规则。按国际惯例建立符合中国市场发展需要的中国职业经理人资格认证体系,推动我国工商领域职业经理人职业水平的提升和职业价值的提高。由国家发展与改革委员会宏观经济研究院、中国人力资源开发研究会、中国职业经理人资格认证管理办公室,批准并授权中国职业经理人资格认证办公室深圳认证管理中心,实施对深圳地区及周边地区各行业生产、销售企业的高级经营管理者,进行中国职业经理人资格等级培训及认证工作。
一、 申请对象
申请中国职业经理人高级资格认证的人员,必须遵守中华人民共和国宪法和法律,具备良好的职业道德和敬业精神。
从事生产及销售企业的经营管理层的总经理及各专业部门的营销经理、采购经理、物流管理经理、人力资源经理、客户服务经理(包括生产企业、供应商相关部门的管理人员)商业经营管理人员均可获取中国职业经理人等级资格申请。
二、 申请条件
本人在本企业连续工作 2 年以上,从事生产经营管理的董事长、总经理、副总经理可申请中国职业经理人高级资格认证。本人在本企业连续工作 2 年以上的各专业部门的营销经理、采购经理、物流管理经理、人力资源经理、客户服务经理(包括生产企业、供应商相关部门的管理人员)等经营管理人员均可申请中国职业经理人中级资格认证。具体要求请查看招生简章。
三、认证程序:
填写资格认证申请表 ========>申请受理通知 ===========>办理认证手续6
6培训结业上报评审资格 <====全国统考 / 论文撰写(高级)<=== 资格认证培训
专 家 评 审====> 通过资格认证 ====>颁发资格证书
四、师资队伍
国务院经济研究发展中心、清华大学、北京大学、中国人民大学、中山大学等著名专家、教授、学者、国务院各部委专家型官员以及著名的市场学家、经济学家、经营管理专家、资本运作专家。 ( 详见招生简章 )
五、使用教材
由中国职业经理人资格认证管理办公室指定教材及中国清华大学、北京大学、人民大学案例课堂教材。
六、学习方式
修班面授课程+自修课程+论坛交流+企业考察+户外拓展+全国统考
研修班面授课程设有两种授课方式:
1、研修班集中授课方式:
研修班以每月集中授课4天的方式滚动开班
2、企业班内部授课方式:
企业团体成员申报达30人以上,可以采用企业内部授课方式培训认证。这种方式既可以让企业灵活安排时间,又可以节省交通及食宿等差旅成本。届时考评机构指派专家和教授团到企业内部授课辅导,其他企业及学员不得参加。
3、函授方式:
广东省外的学员或本地学员若因时间紧张确实不便参加研修班面授课程,可以通过函授或在线方式完成学业,但必须参加由主办机构举行的全国统考。
学习周期三个月,每周的周六或周日上课,详见招生简章中课程安排表。
七、证书管理
由中国职业经理人资格认证管理办公室指定专家培训,通过等级资格评审后,由国家发展与改革委员会中国人力资源开发研究会、中国职业经理人资格评审委员会颁发资格证书。列入《中国职业经理人》人才网,可网上查阅,由国家发展与改革委员会中国人力资源开发研究会和中国职业经理人资格认证管理办公室进行证书档案管理。
备注:凡申请中国职业经理人等级资格认证的人员,须递交身份证、毕业证书复印件各一份、2寸彩色照片2张、1寸彩色照片5张。